Лечение в рабочее время: когда это разрешено?

Посещения врача, как правило, должны проходить в нерабочее время. Однако у каждого правила есть исключения.

Острые заболевания

Будь то зубная боль, грипп или травма – медицинское обследование нельзя откладывать. В таких ситуациях сотрудники должны получить на работе увольнительное без потери в зарплате. Это предусмотрено и в Гражданском кодексе, в параграфе 616.

С другой стороны, не в каждом случае возникает необходимость немедленного посещения врача. Например, чтобы просто заменить выпавшую зубную пломбу, сотрудник должен попытаться записаться к стоматологу вне рабочего времени. Если же у врача не найдется свободного времени вечером, работодатель должен отпустить сотрудника в рабочие часы.

Плановые обследования

Как правило, плановые обследования всегда назначаются вне рабочего времени. Исключение бывает в случае, если осмотр нужно проводить только в определенное время, которое нередко выпадает в рабочие часы. Однако для таких случаев потребуется четкий аргумент.

Внимание: профилактические осмотры никогда не проводятся в рабочее время. Если срочности нет, сотрудник должен либо перенести визит к врачу, либо взять отпуск на работе.