Даже если отношения с шефом хорошо налажены, существуют некоторые моменты, о которых лучше промолчать. Немецкий бизнес-журнал Capital предостерегает офисных работников о десяти фразах, которые начальнику лучше не говорить.
-
«Я не могу это сделать»
Эта фраза свидетельствует о неуверенности в себе и показывает, что подчиненный не хочет идти на какой-либо риск. В таком случае стоит попробовать выполнить задание. Если ничего не получится, тогда можно попросить у шефа помощи.
-
«Без понятия»
Если вы не можете ответить на вопрос шефа, то лучше всего сказать «Я попробую это узнать», чем сразу признаться в своей неосведомленности.
-
«На моей предыдущей работе мы делали иначе»
Не стоит сравнивать новое место работы с предыдущим. Если появилось желание что-нибудь изменить, лучше это сформулировать в виде вопроса, а не предложения.
-
«Это не я! Ошибку сделал другой!»
Не нужно обвинять в ошибке другого человека, даже если вашей вины нет. Такой поступок говорит о недостатках характера. Поэтому лучшим вариантом будет спокойно объяснить шефу о погрешности.
-
«Нет!»
Категорическое «нет» вредит отношениям в коллективе. Поэтому если начальник попросил поработать над другим проектом, следует подчеркнуть, что кроме этого у вас есть и другие задания.
-
«Ваш предшественник делал все по-другому»
Если предыдущий начальник делал работу иначе, это не значит, что нынешний работает неправильно. Поэтому упреки здесь неуместны.
-
«Это не входит в мои обязанности»
Если шеф поручит вам несколько новых заданий, которые не входят в ваши обязанности, не стоит огорчаться и протестовать. Этим можно воспользоваться, ведь чем шире диапазон знаний, тем большая необходимость в работнике.
-
«Что я получу взамен?»
Мир бизнеса состоит из взаимных услуг. Поэтому не стоит в каждой ситуации искать собственную выгоду.
-
«Я не могу работать с ним/ней»
Нужно научиться решать конфликты с коллегами, не вмешивая при этом начальника.
-
«Тогда я увольняюсь!»
Такое заявление только покажет ваш непрофессионализм, и никак не поможет в работе.
Это также будет Вам интересно:
- Что разрешено вашему шефу, а что – нет
- Неиспользованный отпуск: нюансы переноса на следующий год, получение компенсации
- Если вы потеряли работу в Германии: что нужно знать
И не надо кричать как Андрей Миронов (Бриллиантовая рука) : Шеф усё прополо. шеф завтра снимают хипс...
A 9 vopros I otvet gde? Zabili napisat........
А ещё один пункт забыли
11. "когда зарплату повышать будете ? "
Poetomu ya vegda stremilsya k svoemu biznesu, ne mog smiritsya bit rabom predpriyatiya ,v osnovnom v takux ofisax podxalimi, stukaci prodvigayutsya k sojaleniyu
Абсолютно верно!
Это называется сиди молчи и делай...а бунтарей не любят!!! Это не правильно,есть договор и зарплата...А в Германии очень любят ездить на иностранцах, но как только ты скажешь про договор сразу умолкают!! Они же не перерабатывают!!а ещё совет всем ,вступить в профсоюз... Очень их тут бояться!!!
Конечно, нужно набираться терпения и быть дипломатом в отношениях .Спасибо за советы
Опыт общения с шефом приходит с годами , но и безхребетным себя показывать не нужно .Есть трудовой Договор , где прописаны Права и Обязанности .Вступаейте в профсоюзы , страховые организации , которые юридически отстоят , защитят твои права !
Как я понимаю на куй то всётаки можно послать
отношения в коллективе меня поражают. могут уволить работящего человка и оставить лентяя, есть пара тихо пьющих на работе и их не трогают, других увольняют за остаточный перегар. есть в фирме 2 действительно незаменимых, но они ведут себя хорошо.