Федеральное правительство намерено мотивировать людей работать вплоть до пенсионного возраста. Это предусматривает новый законопроект Flexi-Rente («Флекси-пенсия»), который устанавливает более гибкий переход на пенсию, что, по мнению законодателей, позволит сделать трудовую деятельность более привлекательной для старшего поколения.
В Германии пенсионный возраст наступает в 65 лет, но многие выходят на пенсию раньше. Центральным инструментом для мотивирования зрелых людей больше работать станет снижение препятствий на пути к получению преждевременной неполной пенсии в сочетании с частичной занятостью. Для тех, кто сейчас имеет дополнительный заработок в размере больше €450 в месяц, устанавливаются индивидуальные границы для дополнительных доходов. В зависимости от суммы, частичная пенсия снижается на две трети, половину или треть от полной пенсии.
Например, если дополнительный доход превышает фиксированный предел в €6300 в год, 40% от этой суммы будет вычтена из пенсии. Если человек получает в год €18 тыс., то из месячного денежного пособия вычитается €390: €18000 минус €6300 фиксированной границы равно €11700, в месяц это €975 – и 40 % из них: €390. В будущем эти границы будут отменены.
Пенсионный проект также предусматривает возможность получения более высокого обеспечения, если человек, кроме полной пенсии, получает доход от работы. В будущем сотрудники, достигшие пенсионного возраста, смогут сами вносить свою часть в пенсионный фонд и таким образом содействовать повышению ежемесячного пособия.
Федеральный министр по социальным вопросам Андреа Налес планирует начать осуществлять масштабную пенсионную концепцию уже этой осенью.