Общество: Немецкие работники проводят на больничном рекордное количество дней
Фото: bild.de

Работающие немцы все чаще берут больничный: с 2008 года количество дней, которые люди проводят на больничном, выросло на 71%. Это следует и отчета федерального правительства, предоставленного по запросу фракции левых.

Реклама

Если в 2008 году все застрахованные работники провели на больничном в общей сложности 319 млн дней, то в 2017 году количество дней выросло до 546 млн. Причиной того, что люди стали проводить больше времени на больничном, стали психические расстройства и проблемы с поведением. Так, в 2017 года почти 98 млн дней на больничном работники провели из-за жалоб, связанных с их психическим состоянием. Это на 114% больше, чем в 2008 году. Проблемы с психикой стали второй по частоте причиной выхода на больничный.

И хотя столь большое количество дней, которые работники вынуждены были пропустить из-за болезни, объясняется и тем, что в Германии стало больше трудоустроенных, нельзя отрицать тот факт, что болеть немецкие работники стали чаще.

Самые распространенные причины, по которым берут больничный в Германии

Первое место: проблемы со спиной. Из-за заболеваний костно-мышечной системы и соединительных тканей в Германии в 2017 году работники взяли 139 млн дней больничного отпуска, это на 63% больше, чем в 2008 году.

Второе место: психические расстройства и проблемы с поведением стали причиной того, что работники пропустили 98 млн рабочих дней, это на 144% больше, чем в 2008 году.

Третье место: респираторные заболевания стали третьим распространенных диагнозом, из-за которого застрахованные работники провели на больничном 82 млн дней, это на 74% по сравнению с 2008 годом.

Немецкие работники проводят на больничном рекордное количество дней обновлено: 24 октября, 2019 автором: Виктория Холоденина

Это также будет Вам интересно:

Нажмите, чтобы поделиться новостью
Будьте вежливы. Отправляя комментарий, Вы принимаете Условия пользования сайтом.

Настоятельно рекомендуем вам придерживаться вежливой формы общения, избегать любого незаконного, угрожающего, оскорбительного, непристойного или грубого обращения к другим посетителям ресурса.

Последние новости