Согласно исследованию, проведенному институтом немецкого бизнеса (IW), работодатели в Германии испытывают огромные проблемы, связанные с нехваткой квалифицированного персонала. Две из трех вакансий в 2016/17 году просто устарели из-за трудностей в поисках работников. Некоторые вакансии были просто невозможными для замещения, и компаниям пришлось их закрыть. Больше всего работодателям не хватало технических специалистов, работников ...