Широко известный в мире деловой журнал „Fortune“ составил ежегодный рейтинг 100 компаний, сотрудники которых работают в наиболее благоприятных условиях.
Критериями оценки результатов анонимных опросов являлись не только забота о здоровье и процветании, но прежде всего - равноправие, толерантность и честность. Итак, топ-10 лучших работодателей.
Alphabet
Калифорнийский холдинг, объединяющий несколько компаний, включая Google Inc уже шестой год находится на вершине рейтинга за счет различных льгот и благоприятных условий труда: трехразового питания и неограниченного количества закусок, бесплатных фитнес-залов, парикмахерских, прачечных, ремонта велосипедов и других преимуществ, которыми пользуются работники организации.
Wegmans Food Markets
Успешно развивающийся семейный бизнес компании, владеющей сетью супермаркетов поднялся в рейтинге на два пункта по сравнению с прошлым годом. Прививки, занятия йогой, кулинарные курсы, велнес-центр - Wegmans достаточно хорошо заботится о здоровье и благополучии своих сотрудников.
The Boston Consulting Group
Специализирующаяся на международном консалтинге компания за последние годы потратила 110 миллионов долларов на профилактику так называемого синдрома эмоционального истощения. Работникам BCG предоставляется полностью оплачиваемый длительный отпуск, возможность удаленной работы и 100 % медицинская страховка.
Baird Financials
Основанная в 1919 году американская фирма, занимающаяся финансовыми услугами, улучшила свои прошлогодние показатели и переместилась с шестого на четвертое место. Особое внимание здесь уделяется равноправию, справедливой системе страхования и корпоративному медицинскому обслуживанию.
Edward Jones
Инвестиционный гигант придает большое значение комфортной рабочей атмосфере. Индивидуальное поощрение служащих, 63-процентная женская квота, более ста часов в год различных тренингов и приличные льготы определили компанию на пятую позицию рейтинга „Fortune“.
Genentech
Существующая сорок лет биотехнологическая исследовательская корпорация занимается развитием науки и внедрением инноваций.
Для сотрудников Genentech работают салон красоты, бильярдный зал, массажный кабинет, телевизоры и фитнес-центр. Кроме того, корпорация также предлагает бесплатные услуги по уходу за детьми.
Ultimate Software
Американская технологическая компания, создающая программное обеспечение, ценится на рынке труда благодаря реализации популярного в США плана 401 (k) — частной пенсионной системы.
Кроме того, Ultimate Software на 100% оплачивает заботу о здоровье сотрудников и членов их семей, а также проводит анти-дискриминационную политику.
Salesforce
Региональные офисы разработчика системы управления взаимоотношениями с клиентами и облачной системы баз данных, расположены в 25 странах. К полагающемуся отпуску служащие компании дополнительно получают семь оплачиваемых дней. Помимо этого, с детьми сотрудников занимаются специально нанятые педагоги.
Acuity Insurance
Занимающая девятую позицию списка страховая компания со штаб-квартирой в городе Шебойган (штат Висконсин) для своих работников устанавливает автоматы с поп-корном, устраивает семейные пикники, а также казино и бинго-фестивали, на которых можно выиграть до 5000 долларов.
Quicken Loans
И, наконец, на почетном десятом месте находится крупнейший онлайн-портал ипотечного кредитования, предлагающий своим сотрудникам фитнес-центр, уход за детьми и медицинское обслуживание на дому.