Европейский суд: теперь работодатели обязаны учитывать сверхурочную работу

Европейский Суд (EuGH) во вторник, 14 мая, своим решением обязал работодателей во всех странах ЕС регистрировать общее рабочее время сотрудников. Судьи в Люксембурге посчитали, что это единственный способ проверить, превышают ли работодатели допустимое рабочее время. Европейский суд считает, что работники являются более слабой стороной трудового договора в вопросе продолжительности рабочего

Совет юриста: выплата сверхурочных и доплат

На вопросы наших читателей отвечает адвокат с многолетним опытом работы Томас Пуэ. Я – гражданин Литвы, работал по трудовому договору с немецкой строительной фирмой строительным рабочим в районе Дрездена. Немецким языком владею в недостаточной степени. В отличие от местных рабочих я не получал доплаты за работу по выходным, в праздничные дни, за

Немцам не платят за сверхурочную работу

По данным печатного издания «Rheinische Post», трудящиеся в Германии в 2017 году впервые за 10 лет отработали рекордное количество сверхурочных часов, а именно – 2 127 млрд. Это на 11% больше, чем в 2016 году. Но только за половину из них, т.е. за один млрд часов, работникам начислили оплату. В среднем, каждый наемный