План федерального министра: «3G» на работе или штраф в размере €25 000
Более строгие карантинные правила для работников в Германии: в будущем «3G» будет применяться ко всем без исключения. Это значит, что работники должны пройти вакцинацию, выздороветь или пройти тестирование - в противном случае им не разрешается ходить на работу. Бундестаг принял решение в четверг, 18 ноября.
В частности, применяется следующее:
Работникам, вероятно, придется со следующей недели доказывать своему работодателю, что они прошли вакцинацию или выздоровели. Если вы этого не хотите делать, вы должны каждый день показывать отрицательный тест на коронавирус.
Если сотрудники откажутся следовать правилам, им грозит отпуск за свой счет или увольнение. Министр социальных дел Хубертус Хайль (49 лет, СДПГ): «Вам не разрешат входить в компанию, и тогда вы должны ожидать, что, например, продолжающиеся выплаты заработной платы будут под вопросом».
Также не могут быть исключены предупреждения, а в крайних случаях даже увольнение.
Непривитые сотрудники должны сами оплачивать экспресс-тесты, прежде чем приступить к работе.
Работодатели должны ежедневно проверять тесты своих сотрудников, выборочных проверок недостаточно. Для вакцинированных лиц достаточно однократной проверки.
В случае нарушения и работодатель, и работник столкнутся со штрафом в размере до €25 000 (статья 73 «Закона о защите от инфекционных заболеваний»).
«3G» в действии - некоторые компании уже применяют правило
Например, на заводе Siemens в Нюрнберге все пропуски на предприятие были заблокированы. Чтобы активировать их, сотрудники должны были предъявить доказательство вакцинации или выздоровлении. «3G» также уже используется в BMW.
Руководитель химической ассоциации Кай Бекманн (BAVC) призывает к четкому регулированию: те, кто не хочет проходить тестирование, не должны иметь права на заработную плату и не должны работать из дома.